轨道地产公司召开2020年上半年工作总结及下半年工作布置会暨2020年度工作会议-凯发官网首页
8月5日上午，轨道地产公司召开2020年上半年工作总结及下半年工作布置会暨2020年度工作会议，总结上半年工作，查找突出问题，研究部署下半年重点工作。轨道地产公司党委书记、董事长陆劲忠出席会议并发表讲话，会议由轨道地产公司党委副书记、总经理缪政主持。轨道地产公司领导班子成员和本部全体干部、职工，各子公司、代管企业领导班子成员，以及2019年度各子公司、代管企业优秀员工代表等近200人参加会议。
会议首先由计划运营部、各子公司、代管企业负责人就2020年上半年工作总结和下半年工作计划进行了汇报。
随后由缪政布置下半年生产经营工作，公司党委副书记、工会主席黄光平，纪委书记赵静雅分别对下半年党建工作、党风廉政工作提出要求。
会上，还对2019年度先进党支部、先进集体、先进团支部、优秀中层管理人员和优秀员工进行了表彰。
公司各党支部、各部室、各单位主要负责人在会上向公司领导递交2020年度责任书。
陆劲忠在总结讲话时强调，上半年，按照集团公司部署和要求，在全国上下应对新冠肺炎疫情防控的非常时期，公司坚持一手抓疫情防控、一手抓复工复产，全体员工目标同向、行动同步、措施同力，在抓紧抓实抓细疫情防控各项措施落实的基础上，实现了经营发展的平稳有序。下半年，公司将在总结上半年工作成效的基础上，进一步理清发展思路，各部室、各单位要以不忘初心的使命感、功成有我的责任感、只争朝夕的紧迫感，强化目标引领、坚持问题导向、树立底线思维、注重过程管控，着力破解精神状态不佳、经营质量不高、发展后劲不足、执行落实不力等难题，把握工作主动权，打好攻坚主动仗，确保2020年下半年各项经济指标平稳健康运行，为完成全年目标打下坚实基础。
陆劲忠对公司下半年主要工作提出了几点要求：
在经济运行方面。一是推进合作开发，全力推动公司发展。强化责任担当意识，积极主动作为，多措并举地探索合作开发的新路径，全力推进项目转让工作。二是严控时间节点，抓好项目开发建设。全面提高开发效率，确保各项目按计划甚至超前完成建设。三是聚焦营销工作，深化创新营销模式。持续深化“轨道地产”主题，通过“整合营销 泛营销 渠道拓客”的大兵团策略方案打出组合拳，再创销售业绩新高度。四是树立品牌意识，开创品牌塑造新局面。深入贯彻品牌战略，以提升品牌的吸引力、影响力、竞争力为己任，将“树立品牌意识，打造强势品牌”的思想根植于心。五是提高标准要求，不断提升管理水平。加快建立健全公司标准化管理体系和质量管控体系，不断提高管理效率和水平。六是紧盯政策方向，着力推进混改工作。积极落实响应市委市政府关于全面深化国资国企改革的工作部署，全力以赴争取公司混改试点工作。七是抓紧薄弱环节，加强内部风险防控。加强企业精细化管理和风险控制、建立健全内控制度，防范化解企业重大风险。八是抓实疫情防控和安全生产工作，全方位提升安全质量要求。下半年要持续抓好疫情常态化防控工作，同时全面做好安全管控和工程质量各项日常管理工作，确保公司安全生产形势持续稳定可控。
在党的建设方面。一是继续推进“书记引航担使命”主题活动和“监督护航促发展”专项活动，深化“不忘初心、牢记使命”主题教育活动成果的落地。二是要强化意识形态机制建设和阵地管理，及时掌握职工思想动态。三是推进党建品牌建设和“党建联盟”工作，继续巩固深化党建品牌成果。四是不断完善党建工作标准化建设，加强清单化管理力度，推动支部建设升级。五是严把党员发展关，继续做好发展对象的考察、培养及预备党员转正工作。六是推进示范党支部申报工作，力争党建工作再上新台阶。七是积极构筑与公司发展战略相适应的凯发k8官网下载客户端中心的文化和人才聚集高地。八是加强对扶贫工作跟踪监督，实施“以购代捐”，着力抓好消费促脱贫攻坚工作，确保如期实现脱贫攻坚目标。九是助力南宁市创建全国文明城市及集团公司争创南宁市市长质量奖。
在党风廉政建设方面。一是对照责任书要求，强化清单化管理，切实落实管党治党责任。二是突出“三个聚焦”，持续增强日常监督教育，严防“四风”问题的反弹回潮。三是紧盯“四个关键”，聚焦薄弱环节，深入推进常态化巡察机制，进一步夯实党风廉政建设的规范化基础，切实做好巡察整改的“后半篇文章”。
四是强化“三个导向”，继续推进廉政机制建设。要坚持目标导向，牢牢抓住制度建设这条主线；要坚持问题导向，对廉政风险及时预警，对收集的问题及时反馈，督促整改；要坚持结果导向，确保企业依纪依法依规推动各项工作稳步发展。
会议还对实现公司重点目标工作作出部署：
一是切实加强党的领导，充分发挥公司党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。二是牢固树立“一盘棋”思想，切实把思想统一到完成全年工作目标上来，奋力推动各项工作部署落地见效。三是各部室、各单位负责人要做好打硬仗的充分准备，坚持目标导向和问题导向，进一步细化工作目标，将目标任务分解到人，确保各项工作按计划推进。全体员工要有强烈的事业心、责任心、上进心，进一步提升创新力、执行力、战斗力，勇于担当、广开思路、敢闯敢干，全力以赴完成全年目标任务，推动公司实现高质量发展！